Разговор о необходимости пенсионной реформы не утихает. В эфире сетевого вещания «Вечерки» прошел круглый стол на тему «Надо ли повышать пенсионный возраст»
С точки зрения государства выплата пенсии — это лишь обременение, финансовая нагрузка.С точки зрения человека — возможность перезагрузки жизни, — считает психолог Наталья Панфилова. — Пенсионер должен иметь возможность отдыхать, помогать растить внуков и правнуков, путешествовать и вообще заниматься делом, о котором давно мечтал, но не имел на него времени. Вот тогда пребывание на пенсии — это радость. Игорь Богданов уточняет: — У нас в стране примерно треть населения живет за чертой бедности. Эти люди, выйдя на пенсию, в принципе не могут позволить себе никакого досуга и просто отдыха. Получая пенсию и одновременно работая, они еще могут выживать. Если же увеличить пенсионный возраст, мы получим дополнительные миллионы нищих людей. Валерий Рязанский согласен: — Повышать пенсионный возраст сейчас, в кризис, нельзя. Это совершенно очевидно. Но в будущем — с 2025 по 2030 год — это сделать можно. Дело в том, что к этому моменту, как уверены многие эксперты, средняя продолжительность жизни увеличится до 74 лет. Все-таки, согласитесь, и качество медицинского обслуживания сейчас растет, и качество медикаментов. К тому же в экономике становится все больше людей умственного труда, а они живут дольше. И вот когда мы будем жить в среднем до 74 лет, то возраст выхода на пенсию можно увеличить до 63–65 лет. Правительство, к счастью, не имеет полномочия увеличить пенсионный возраст своим волевым решением. Этот вопрос, по закону, должен обсуждаться Госдумой и Советом Федерации. И парламентарии, уверяю вас, потребуют от правительства научно обосновать предложения о повышении пенсионного возраста. Эксперты сошлись во мнении: гипотетическое увеличение пенсионного возраста должно сопровождаться реформами экономики в целом. Ведь уже сейчас люди пенсионного и даже предпенсионного возраста не могут найти работу. И компетенции не те (не все, например, свободно владеют цифровыми технологиями), и болеют чаще. Зачем работодателю такой сотрудник? Если пенсионный возраст поднять, то на улице окажутся миллионы безработных людей старшего возраста. С нулевыми доходами! Многие из них придут на биржу труда за пособием по безработице, так что платить им государству все равно придется. Никита Масленников советует обратиться к фактам: — Больше половины женщин и больше трети мужчин, достигших пенсионного возраста, продолжают работать. Это, что называется, «вбелую» — по цифрам Росстата. На самом деле, я думаю, больше. Поэтому де-факто пенсионный возраст в России выше номинального. Но есть и другая сторона медали. На 1000 работающих — 438 пенсионеров. В 2023 году их будет уже 502. А если посчитать еще и детей, то на 1000 трудоспособного населения будет 839 человек, которым нужна помощь. Очень скоро на одного работающего будет один иждивенец. И как быть? С учетом того, что за последние 7 лет дефицит Пенсионного фонда России вырос с 300 миллиардов до 2 триллионов рублей. Поэтому, я считаю, нужно менять пенсионную систему в целом. Сначала определиться, что она будет представлять, а потом определиться с возрастом выхода на пенсию. Эксперт привел пример западных стран, где люди всю жизнь откладывают на пенсию, зато потом на эти накопления вполне прилично живут. В России необходимо создать нечто похожее. — Согласно мировым стандартам, размер пенсии должен быть не ниже 40 процентов размера средней зарплаты, — пояснил Масленников. — В России он ниже. Если ничего не менять, то к 2030 году средний размер пенсии составит 27 процентов от средней зарплаты. То есть речь будет идти о серьезнейшем ухудшении качества жизни пенсионеров. Поэтому и необходима пенсионная реформа. Адвокат Александр Карабанов подвел итог: — Давайте признаем, что пенсия — не подарок государства. Человек всю жизнь работал, работодатель с его зарплаты делал отчисления в Пенсионный фонд, сотрудник пенсию фактически своим многолетним трудом заработал. Это его деньги. Второй момент: мы живем в правовом государстве, где все законы должны приниматься в интересах людей, и, что очень важно, не ухудшать их существующего положения. Поэтому, на мой взгляд, вопрос о повышении пенсионного возраста и проведении пенсионной реформы должен приниматься не в тиши правительственных кабинетов, а открыто, после широкой общественной дискуссии. Потому что, как уже было сказано, пенсия должна стать временем новых возможностей человека — полноценного отдыха, заботы о близких и т. д. Чтобы так и было, размер пенсии в нынешних реалиях должен составлять в среднем 40 тысяч рублей. А чтобы этого достичь, Пенсионный фонд необходимо реформировать. Деньги, которые он собирает, должны не лежать мертвым грузом, а инвестироваться в выгодные проекты, крутиться и работать. ГОСТИ Никита Масленников, эксперт Института современного развития Александр Карабанов, адвокат, кандидат юридических наук Наталья Панфилова, психолог Игорь Богданов, профессор, доктор экономических наук Валерий Рязанский, председатель Союза пенсионеров России
