В Омске за год стало на 48% больше вакансий для инвалидов

Эксперты считают, что рынок труда в Омской области стал более инклюзивным. Количество вакансий для соискателей с инвалидностью увеличилось на 48% по сравнению с 2021 годом. Соответствующее исследование провел онлайн-сервис по поиску работы HeadHunter.

Чаще всего трудоустроить инвалидов готовы компании из сфере продаж, именно ими открыта треть соответствующих вакансий (34%). Следом идет сфера административного персонала (26%), IT-направление (15%) и транспортная сфера (14%). Пятерку сфер-лидеров замыкает маркетинг и PR (13%).

За текущий год омские работодатели разместили более 1,7 тысяч вакансий, доступных для соискателей с ограничениями по здоровью, сообщает HeadHunter. Однако в масштабах страны это все еще довольно мало - на долю Омской области приходится 1% инклюзивных вакансий от общего объема. Регионами-лидерами по числу вакансий, доступных для соискателей с инвалидностью, разместили работодатели из Москвы (13%), Санкт-Петербурга (7%) и Московской области (7%).

Еще больше оперативных новостей о ситуации в Омской области и России мы публикуем в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь на него по этой ссылке, чтобы оставаться в курсе событий.