Экономист Таисия Вепренцева рассказала, как законно повысить зарплату

Законно повысить зарплату помогает индексация. - Для государственных и муниципальных учреждений индексация проводится в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами. Для частников условия проведения индексации определяются коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, - рассказала экономист Таисия Вепренцева. Другой путь - пересмотр условий трудового договора по соглашению сторон. Можно заключить допсоглашение, где будет прописано увеличение объема задач или расширение функционала. Также повышение квалификации тоже может стать основанием для увеличения зарплаты. Главное, чтобы результат фиксировался документально: дипломом, удостоверением, сертификатом или другим официальным документом. Еще одним реальным вариантом получить дополнительные деньги может стать участие в программах премирования, передает слова специалиста RT. С 1 сентября 2025 года правила предоставления премий должны быть прописаны в локальных нормативных актах предельно четко - с описанием порядка, критериев, периодичности и условий. Наконец, повышение заработной платы предусмотрено по результатам аттестации или оценки эффективности труда. Но для этого в организации должна быть проработанная система, при которой работник подтверждает квалификацию, показывает достижения или соблюдение установленных показателей, после чего может рассчитывать на поощрение. Ранее мы рассказывали, сколько россиян хотят получить повышение зарплаты этим летом.