Россияне в первую очередь выбирают работу по уровню зарплаты, стабильности компании и адекватности руководства. Такие данные приводит сервис SupeJob. При этом, как отмечают аналитики, для женщин дополнительно важны коллектив и близость к дому, а мужчины больше обращают внимание на карьерные перспективы. Исследование показало ещё одну тенденцию: работодатели стали расширять соцпакеты, чтобы привлечь сотрудников.