Курсы валют
USD 56,5552 0,0564
EUR 63,6189 0,4476
USD 56,3600 0,0000
EUR 63,0 300 0,0150
USD 56, 4269 0,0495
EUR 63,1 531 0,0272
USD 56,3000 56,5700
EUR 63,2000 63,3800
покупка продажа
56,3000 56,5700
63,2000 63,3800
29.05 — 05.06
56,4000
63,2000
BRENT 54,15 0,00
Золото 1251,55 −0,02
ММВБ 1960,16 0,16
Главная Новости Аналитика Основатели стартапов все чаще устраиваются на работу в крупные компании
Основатели стартапов все чаще устраиваются на работу в крупные компании

Основатели стартапов все чаще устраиваются на работу в крупные компании

Источник: Ведомости |

В этом мире есть выходные – такое открытие сделал Барнаби Восс. Сейчас он сотрудник Google и во время обеденного перерыва смело выкидывает из головы рабочие проблемы. Все это было невозможно в прежней компании, виртуальной платформе для студентов и преподавателей BlikBook, где он был сооснователем.

У предпринимателя нет выходных. Ты работаешь без перерывов. Очень сложно хоть на минуту отвлечься от проблем твоего детища, – вспоминает Восс.

Но есть и люди вроде Восса, которые идут в обратном направлении – отказываются от предпринимательства в пользу работы в крупной компании. Части стартаперов приходится искать место, потому что их проект лопнул. Они хотят сделать короткую паузу и снова кинуться в бой. Но подавляющее большинство из них открывает в штатной работе неожиданные радости. И неожиданные ограничения.

 

Восс пошел в Google топ-менеджером по маркетингу, и он открыл для себя притягательные стороны большой корпорации:

Здесь не надо быть специалистом во всем, имеющем отношение к компании. Можно рассчитывать на помощь коллег и пользоваться плодами их трудов.

Крис Доман вместе с другом создал поисковую систему по отелям, которую позже продал, сейчас он занимается кибербезопасностью в PwC. Образование – таков был главный довод в пользу работы в PwC. Он чувствовал, что топчется на одном месте:

Предоставленный самому себе, я культивировал плохой технический опыт. Хотелось обучиться хорошим техническим навыкам. Этим со мной теперь и занимаются.

Хло Макинтош, бывшая соосновательница Made.com, онлайн-ритейлера мебели, променяла стартап на место креативного советника сети отелей, клубов и ресторанов Soho House. Для нее эта работа – передышка. Чтобы вести свое дело, нужна креативность. А как ее поддерживать, если ты вот-вот выгоришь до конца? К тому же работа на компанию учит предпринимателя смирению, отмечает Макинтош:

Многие бизнесмены заявляют, что не могут работать «на дядю». Это признак того, что у них чрезмерное эго и вряд ли они будут хорошими начальниками в своем бизнесе.

Крис Бартон, сооснователь музыкального приложения Shazam, в 2004 г. перешел в Google. Он уверяет, что возможность сконцентрироваться на одном направлении дает свободу:

В Shazam мне было дело до всего происходящего с компанией. В Google я занимался только своей зоной ответственности.

Поделитесь с друзьями
Оставить комментарий
Читать наВедомости
Рубрики
Аналитика
Еще от Ведомости