На заводах Комсомольска массовых сокращений пока не предвидится

В Центре занятости Комсомольска-на-Амуре подвели итоги прошлого года и рассказали о сокращениях в текущем, сообщает ИА «Хабаровский край сегодня». Согласно статистике, к концу прошлого года в Комсомольске-на-Амуре стало на 10% больше безработных, чем было в конце 2018 года. Вызвано это тем, что в прошлом году прошли ряд массовых сокращений как на Амурском судостроительном заводе, так и на авиационном заводе им. Гагарина. Тем не менее часть работников была трудоустроена обратно на другие вакантные должности своих же предприятий. В этом году в городе пока не предвидятся подобных массовых сокращений. - По крупным предприятиям данных о планируемых сокращениях нет, думаю этот год мы проживем спокойно, - сообщил директор Центра занятости населения города Комсомольска-на-Амуре и Комсомольского района Евгений Багмут. При этом продолжаются подавать сведения о текущих сокращениях более мелкие предприятия - 5, 10, 20 человек. Это вызвано где-то реорганизацией, где-то выведением персонала на аутсорсинг. Последнее вызвано тем, что с увеличением МРОТ с января 2020 года, организации оптимизируют свои расходы. - Народ стабильно активно идет в центр занятости, но, к сожалению, не все обратившиеся заинтересованы в поиске работы, многие приходят просто за справками о том, что они безработные, - отмечает Багмут. Потом эти справки предоставляют в различные социальные службы для получения выплат. По его словам, эта категория граждан портит доверие работодателей к Центру занятости, так как на собеседованиях они открыто заявляют, что работать не будут. Львиная доля банка вакансий в городе, как и раньше - рабочие профессии. По-прежнему востребованы монтажники, электрогазосварщики, мастера строительных и монтажных работ, электрики, антикоррозийщики, водители. - Сейчас у нас 3200 вакансий, но большая их часть - специфичная. С прошлого года тянется история с китайским строительным предприятием, занятым на нефтезаводе, это порядка 1000 вакансий с особыми требованиями по знанию иностранного языка, хотя и туда удается устраивать комсомольчан, - отмечает директор центра занятости. Большая доля — силовые ведомства, медперсонал и квотируемые места для инвалидов. Таким образом для обычных соискателей остаётся порядка 1000 вакансий.