Минимальную зарплату в час могут ввести в России

В России может появиться понятие «минимального размера часовой ставки», сообщает ИА DEITA.RU со ссылкой на «Известия». Дискуссия об этом должна развернуться в экспертном сообществе между профсоюзами, работодателями и правительством в течение ближайших трёх лет. Отмечается, что в первую очередь введение почасового МРОТ может коснуться граждан, занятых по краткосрочным трудовым договорам, в первую очередь работникам с почасовой оплатой труда. По словам вице-президент Российского союза промышленников и предпринимателей Фёдора Прокопова, новая идея хороша, но избыточна. Кроме этого, как отмечает эксперт, минимальная почасовая оплата труда будет различаться от продолжительности месяца и региона, ведь у каждого субъекта свой МРОТ, поэтому данный вопрос также нуждается в обсуждении. Сегодня, согласно действующему законодательству, на федеральном уровне минимальный размер оплаты труда соответствует 12,1 тыс. рублей. Получается, что, следуя Трудовому кодексу, человеку, отработавшему полное рабочее время, нельзя платить меньше этой суммы. Напомним, что предложение ввести часовой минимум оплаты труда было выдвинуто правительством.