Названы самые дефицитные профессии в Свердловской области

Наибольшая нехватка кадров отмечается среди дворников. Тут число вакансий вдвое превышает число соискателей. На одно свободное место повара в регионе приходится 0,8 анкет, автомойщика и токаря – по 0,9 резюме. Остро требуются в Свердловской области также врачи, автомеханики, фармацевты, слесари, уборщики и разнорабочие.Как рассказала директор hh.ru Урал Оксана Сидлецкая, если на одну активную вакансию приходится меньше четырех активных резюме, то можно говорить о дефиците кадров по этой специальности. Если же на одну вакансию размещено меньше двух анкет соискателей, дефицит является острым. В целом в регионе на одно предложение от работодателей приходится 2,5 резюме.Власти Екатеринбурга, напомним, рассказали, что в 2026 году средняя зарплата в городе превысит 100 тысяч рублей. Тогда показатель в реальном выражении вырастет на 25% к 2018 году.