«Этажи»: Быть успешным сотрудником – значит иметь высокий уровень соответствия

Любую компанию, сильную или слабую, формирует команда — люди, которые приходят в неё работать. Они определяют силу, уровень доверия к ней и скорость развития. Для этого необходимо подбирать кадры, которые хотят работать, у которых компетенции.