РЖД из-за дефицита кадров собираются брать на работу мигрантов и осужденных к принудительным работам, сообщил замгендиректора компании Дмитрий Шаханов, выступая на форуме «Транспорт России», передает РИА Новости. Он отметил, что это реальная дополнительная возможность для привлечения кадров.
Шаханов рассказал, что РЖД для сохранения и набора персонала в основном используют традиционные для компаний методы, в частности, повышение зарплаты и зональных надбавок. При этом для привлечения персонала дополнительно изучаются и другие варианты, в частности, нестандартные источники.
«Мы уже начали взаимодействие с Федеральной службой исполнения наказаний, рассматриваем возможность трудоустройства осужденных, те осужденные, которые осуждены к принудительным работам, понимаем все риски этого источника, безусловно. Но для нас это реально такая дополнительная возможность, особенно в труднодоступных районах Забайкальского края и так далее, дополнительный источник покрытия дефицита», — сказал Шаханов.