Ключевский завод ферросплавов: от опытной плавки до лидера цветной металлургии
Ключевский завод ферросплавов отмечает 82-й день рождения. На протяжении всей своей истории предприятие неразрывно связано со свердловским поселком Двуреченск, каждый пятый житель которого трудится на заводе, сообщает "Уралинформбюро".
Сегодня АО "КЗФ" (входит в химико-металлургическую группу МидЮрал) является мировым лидером в металлургической промышленности, реализуя производственные, научные и экологические проекты. При этом предприятие активно участвует в социально важных вопросах, благотворно влияя на жизнь заводчан. Традиции, сформированные заводом, уважаемы населением поселка, а предприятие считает своим долгом и дальше продолжать развитие Двуреченска.
Немного истории
22 ноября 1941 года на базе Ключевской хромообогатительной фабрики была проведена первая опытная плавка феррохромалюминия, используемого в оборонной промышленности страны. Это стало основой для создания Ключевского завода ферросплавов (КЗФ), в настоящее время являющегося лидером по производству уникальных ферросплавов в России. Завод расположен в поселке Двуреченск Свердловской области и является его градообразующим предприятием.
С момента создания завода его сотрудниками разработаны техническая документация и технологии производства около ста ферросплавов и лигатур, которые используются в различных отраслях промышленности, включая металлургическую, машиностроительную, авиационную и оборонную.
Со временем на КЗФ были возведены новые цехи, электроподстанция, складские помещения и котельная. Большой вклад предприятие внесло в развитие Двуреченска. При участии завода были построены жилые дома и создана социальная инфраструктура: Дом культуры, детские учреждения, школа, больничный комплекс, профилакторий, пионерский лагерь, магазины, стадион "Металлург", хоккейный корт и многое другое. Проведена газификация всего жилого фонда поселка.
КЗФ стал ключевым предприятием для Двуреченска, обеспечивая рабочие места для его жителей и существенно способствуя экономическому развитию региона.
Инновации и технологический прогресс
Ключевский завод ферросплавов является современным предприятием, которое постоянно стремится к инновациям и внедрению передовых технологий, ведь основная цель КЗФ – производство высококачественных ферросплавов, лигатур и флюсов.
В последние годы предприятие активно развивает торговые и экономические отношения со странами ближнего зарубежья и Азиатско-Тихоокеанского региона, расширяя связи с поставщиками сырья и потребителями продукции.
КЗФ постоянно ищет пути улучшения технологии изготовления сплавов из различных видов сырья. Например, осваивает производство низкоуглеродистого феррохрома из хромовых концентратов как зарубежных, так и российских месторождений. В связи с осложнением поставок сырья для производства ферротитана, завод разрабатывает технологии использования сырья с новых месторождений Сибири и Казахстана. Также большое внимание уделяется качеству ферросплавов, влияющих на развитие энергетической отрасли России.
Одним из приоритетных направлений деятельности КЗФ является экологическая ответственность. Все побочные продукты, которые ранее считались отвальными шлаками, теперь полностью используются в производстве стройматериалов и флюсов для сталелитейного промышленности. В ближайшие годы планируется внедрение линии по гранулированию отработанных катализаторов, что позволит обеспечить дефицитным сырьем производство глиноземсодержащих и магнезиальных металлургических флюсов.
Значительное внимание уделяется сертификации готовой продукции, что позволяет установить барьеры для использования низкокачественного сырья, исключить нарушения технологии производства и обеспечить выпуск только высококачественной продукции. В 2021 году КЗФ получил сертификат ТMS CEE doo за внедрение и применение системы менеджмента качества в соответствии с требованиями ISO 9001:2015.
Ключевский завод ферросплавов активно занимается научно-исследовательской работой для поиска новейших технологий производства. Предприятие поддерживает действие 13 патентов на технологии производства и постоянно работает над улучшением традиционно выпускаемых продуктов, параллельно осваиваются новые востребованные виды продукции.
Гордость Ключевского завода ферросплавов: сотрудники, традиции и социальная ответственность
Главная гордость Ключевского завода ферросплавов – это сотрудники. Весь путь, пройденный предприятием за его 82-летнюю историю, неразрывно связан с подвигами трудового коллектива. Ведь от маленькой выплавки ферросплавов до современного гиганта по их производству удалось вырасти только благодаря самоотверженному труду, профессионализму и сплоченности работников.
На заводе есть большое количество трудовых династий. Это говорит о том, что люди гордятся своим предприятием и стремятся передать знания и опыт следующим поколениям. Ведь династия – это не просто фамилия, это традиция, преемственность и уважение к труду предков.
Завод ценит своих сотрудников и стремится создать условия для их профессионального роста и развития. Поэтому Ключевский завод ферросплавов активно реализует программы социальной ответственности. Предприятие является спонсором спортивных и культурных мероприятий, в том числе футбольного и хоккейного клубов "Металлург", что способствует формированию здорового образа жизни сотрудников и жителей прилегающих территорий. Лыжные эстафеты, зимняя рыбалка, военизированная эстафета к Дню Победы и другие спортивные мероприятия проводятся на регулярной основе.
КЗФ вносит значимый вклад в развитие Свердловской области и поддержку местного населения, активно участвуя в социально-экономическом развитии региона, создавая рабочие места, обеспечивая стабильность кадрового потенциала. Учитывая особенности производственной деятельности, особое внимание уделяется подготовке персонала: организован собственный Учебный центр, имеющий свой комплекс образовательных программ, где непрерывно ведется подготовка, переподготовка и повышение квалификации сотрудников. Все программы разработаны и унифицированы с учетом уникальности производственных процессов и востребованности конкретных навыков. Активно ведется работа над формированием кадрового резерва для обеспечения будущих потребностей компании.
Завод внедряет социальные программы и льготы, основанные на анализе потребностей работников и населения. Так, с октября 2023 года запущена программа компенсации затрат на содержание детей сотрудников в детских садах. Родители 101 ребенка уже воспользовались помощью работодателя.
КЗФ активно занимается и благотворительной деятельностью. На протяжении многих лет Сысертский детский дом села Новоипатово, Центр социальной помощи (Арамиль), Специальный дом ребенка №6 (Вьюхино), средняя школа №3, а также детские сады №19 и № 56 в Двуреченске получают материальную поддержку.
Планы на будущее
Планы Ключевского завода ферросплавов на будущее базируются на собственной программе научно-исследовательских работ. Одна из основных целей – изучение новых видов сырьевых материалов для расширения рынка и снижения себестоимости готовой продукции, а также улучшения качества выпускаемых ферросплавов. Это позволит предприятию оставаться конкурентоспособным и успешно развиваться.
Также в планах модернизация основных средств для автоматизации и механизации трудоемких процессов, а также улучшения условий труда. Программы модернизации включают замену устаревших систем аспирации и очистки отходящих газов от печных агрегатов, что позволит улучшить экологическую обстановку как на предприятии, так и в его окрестностях.
Завод активно работает над программами по энергоэффективности. Они касаются не только оборудования, обеспечивающего технологические процессы, но и социально значимых объектов, таких как котельные завода, снабжающие теплом и горячей водой жителей Двуреченска.
Кроме того, разрабатываются инвестиционные проекты по строительству новых производственных объектов, что позволит выпускать новые высокорентабельные продукты с максимальной добавленной стоимостью. Такие инновационные проекты будут способствовать дальнейшему развитию предприятия и укреплению его позиций на рынке.
Фото: пресс-служба УК "МидЮрал"
