Каждый четвертый россиянин предпочтет работу с меньшей зарплатой, но с обязательным полисом ДМС — таковы итоги недавнего исследования ВСК и НАФИ. По оценкам ЦБ, в 2023 году число заключенных корпоративных контрактов ДМС выросло в три раза по сравнению с аналогичными периодом года.