Собираем таланты в эффективную ИТ-команду. Как привлечь в ИТ-компанию лучших соискателей и удержать их в штате

Благодаря огромному количеству онлайн-курсов, в том числе и краткосрочных, количество низкоквалифицированных кадров на нашем ИТ-рынке продолжает увеличиваться. Одновременно с этим растет конкуренция за ИТ-таланты, и традиционные методы привлечения и удержания сотрудников, которые используем мы, ИТ-компании, не всегда срабатывают. Но несмотря на это все равно остаются способы собрать команду, которая будет эффективна сегодня и сможет развиваться будущем.