На Дону 93% компаний сталкиваются с дефицитом навыков у соискателей на ИТ-вакансии

В Ростовской области подавляющее большинство компаний сталкиваются с дефицитом навыков у соискателей на ИТ-вакансии. Об этом сообщает платформа онлайн-рекрутинга hh.ru.

На Дону 93% компаний сталкиваются с дефицитом навыков у соискателей на ИТ-вакансии
© Rostof.ru

Так, 93% работодателей, согласно данным опроса, в большей или в меньшей степени недовольны компетенциями соискателей.

В донском регионе на одну вакансию в сфере информационных технологий приходится 17,2 активных резюме – желающих работать в отрасли более чем достаточно. Однако даже обилие претендентов не упрощает задачу работодателям: закрывать ИТ-вакансии по-прежнему крайне сложно.

- Повысить эффективность взаимодействия работодателей и соискателей призвана Национальная система подтверждения ИТ-компетенций. Платформа для добровольного подтверждения ИТ-навыков с бесплатным тестированием в первую очередь рассчитана на разработчиков и других ИТ-специалистов, однако пройти оценку смогут все желающие. Все, кто успешно прошел тестирование, получают соответствующий значок в резюме на hh.ru, - говорится в сообщении.

С 31 мая также появилась возможность получить сертификат Минцифры на Госуслугах об успешном подтверждении навыка.