Роструд введет новую систему оценки работы своих сотрудников

С июня Роструд введет новую систему оценки труда своих сотрудников, чтобы сократить число проверок и повысить их эффективность, сообщают «Ведомости» со ссылкой на руководителя службы Всеволода Вуколова. По словам собеседника газеты, акт о внедрении системы KPI уже подготовлен. Работу инспекторов будут оценивать по условиям охраны труда, сокращению числа пострадавших на производстве, количеству устраненных правонарушений, а не как сейчас – по числу выявленных нарушений и сумме штрафов. Роструд уходит от «модели санкций», объяснил газете Вуколов. По его мнению, система KPI позволит оценить не число проверок, а их качество, чтобы избежать «проверок ради проверок». По числу плановых проверок Роструд занимает 6-е место среди контрольных органов (см. график). В 2016 г. Служба собирается провести 20 044 плановые проверки, свидетельствуют данные Минэкономразвития, на которые ссылается издание.