Baidu переманивает специалистов в сфере ИИ высокими зарплатами

Пока речь идет только об американских специалистах, отмечает издание. В случае переезда из Штатов в Китай, Baidu обещает повысить им зарплату на 15%. Исследования, связанные с ИИ, в Китае по-прежнему находятся в стадии развития. Именно недостаток специалистов мешает китайским компаниям идти в ногу с Facebook и Google, когда дело касается инноваций. Кроме того, у Baidu есть конкуренты на внутреннем рынке: талантливых сотрудников с опытом работы над ИИ ищут Alibaba и Tencent. Обе компании также активно привлекают специалистов из Штатов.