Минтруд запустит пилотный проект по переходу на электронные трудовые книжки

Минтруд планирует запустить на базе Сбербанка пилотный проект по переходу на электронный кадровый документооборот, заявил министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин на встрече с коллегой из Германии Андреа Налес на полях встречи министров труда и занятости G20. «В государственной системе учитываются страховые взносы, внедряется электронный больничный, используется электронная подпись. Одна из наших последних инициатив – переход с бумажного кадрового документооборота на электронный», - цитирует пресс-служба Минтруда слова главы ведомства. Топилин отметил, что Минтруд планирует провести пилотный проект по переходу на электронный кадровый документооборот на базе Сбербанка. «Здесь требуется найти не только технологические решения, но и правовые. Планируем провести пилотный проект на базе Сбербанка России», – рассказал глава Минтруда. По его словам, электронный кадровый документооборот снизит издержки для. работодателей и будет способствовать легализации труда. В ноябре 2016 года вице-премьер Ольга Голодец заявляла, что электронный трудовой договор может быть введен в России в течение полутора лет. «Это зависит от усилий всех министерств и ведомств, но я думаю, что в течение полутора лет мы можем справиться с этой задачей», — говорила Голодец. Также в ноябре Минтруд подтверждал проработку идеи заключения трудовых договоров в электронной форме, о чем RNS сообщил участник совещания у советника президента РФ по развитию интернета Германа Клименко. В презентации концепции следует (есть в распоряжении RNS), что ГИС «Электронный трудовой договор» даст возможность заключать трудовые договора в электронном виде при добровольном согласии работника и работодателя. Заключить такой договор можно будет через портал госуслуг. Сведения о заключенных договорах будут вноситься в специальный реестр. Система также предполагает возможность обмениваться и другими кадровыми документами в электронном виде, но их перечень в презентации не указан. Как уточняет ведомство, для заключения таких договоров уже есть IT-инфраструктура: это может быть ЕСИА, портал «Работа в России».