Более 700 человек трудоустроились за январь-июнь на заводы и фабрики Москвы при поддержке города

Более 700 человек трудоустроились за январь-июнь 2023 года на столичные заводы и фабрики благодаря кадровым программам города. Об этом сообщила пресс-служба столичного комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений.

Более 700 человек трудоустроились за январь-июнь на заводы и фабрики Москвы при поддержке города
© Агентство «Москва»

«Для закрытия кадровых потребностей столица ведет активную работу по привлечению сотрудников на предприятия Москвы, а также развитию их профессионального потенциала. Для этого мы реализуем ряд проектов, которые уже показывают высокие результаты. Так, с начала года на работу в столичные производственные компании устроились 727 специалистов. Еще более 1,2 тыс. студентов колледжей сегодня проходят практику с возможностью выхода на работу», - приводятся в материале слова заместителя мэра Москвы по вопросам экономической политики и имущественно-земельных отношений Владимира Ефимова.

Как отмечается, Москва несколько лет активно ведет работу по развитию кадрового потенциала. Так, с 2019 года любой желающий может познакомиться с работой фабрик и заводов города в рамках проекта «Открой#Моспром».

«Проект позволяет повышать кадровую эффективность за счет получения новых знаний: сегодня промышленникам доступно семь направлений и более 60 образовательных курсов. Помимо подготовки специалистов мы помогаем им сразу получить работу. Для этого проект объединяет на одной площадке индустриальных и образовательных партнеров - сегодня их около 90», - цитируется в сообщении глава департамента инвестиционной и промышленной политики столицы Владислав Овчинский.

В пресс-службе добавили, что департамент инвестиционной и промышленной политики города совместно с департаментом образования и науки столицы, а также центром поддержки промышленности проводит анкетирование для определения кадровой потребности на московских предприятиях. С помощью полученных данных столичные колледжи совместно с предприятиями модифицируют образовательные программы и закрывают их кадровые потребности за счет выпускников.