Россия будет привлекать трудовых мигрантов из Вьетнама. Как сообщил глава Минэка Максим Решетников, сейчас обсуждается создание во Вьетнаме школы для обучения работников русскому языку. Точных данных о количестве проживающих в России вьетнамцев нет. Генконсульство России в Дананге оценивает их численность в 50 тысяч человек. Нужно еще больше. Как сказал Решетников, «у нас есть потребность в рабочей силе, а во Вьетнаме есть рабочие руки». И вьетнамцы, скорее всего, охотно поедут за длинным рублем в Россию. Так считает русский гид во Вьетнаме Геннадий:
«Очень много вьетнамцев, эмигрировавших в Соединенные Штаты, в Канаду, Австралию. Очень много вьетнамцев живет везде, в том числе и в странах бывшего СНГ. Потому что раньше было экономическое партнерство, сотрудничество с Вьетнамом Советского Союза, и очень много эмигрантов приезжало в советское время, вьетнамцев. Много вьетнамцев сейчас живет в России, в принципе. И многие вьетнамцы, которые живут здесь, во Вьетнаме, считают, что жить где-то там, за границей, это гораздо лучше, чем здесь. То есть для них это мечта: сменить страну, чтобы поднять свой уровень жизни».
Вьетнамские трудовые мигранты работали и в Советском Союзе. В 1981 году было заключено соглашение о привлечении в СССР рабочей силы из Вьетнама. По некоторым данным, это позволило привлечь около 100 тысяч работников в 80-е годы прошлого века. Сегодня вьетнамским мигрантам тоже рады — в частности, на швейном производстве.
Продолжает гендиректор нижегородской «Швейной фабрики № 19» Алексей Веников:
— Готовы кого угодно брать. Я не знаю, где еще в России так плохо с трудовыми ресурсами, как в швейной части. Если не пойдет хоть какой-то процесс завоза трудовых мигрантов, то еще два-три года, максимум пять лет, и швейному производству конец. То есть у нас кадры выбывают просто по возрасту. Людям уже тяжело работать, устают глаза, они уходят на пенсию. А молодежи нет от слова совсем, вообще нет.
— А из каких еще стран предпочтительнее, как вам кажется, приглашать мигрантов?
— Индия, Шри-Ланка — то, что я знаю. Говорят, в свое время привозили людей из Северной Кореи. И говорят, что это вообще идеальные работники.
Во Вьетнаме хорошо развита переработка рыбы и морепродуктов. Неплохая идея привлечь работников из этой отрасли и в Россию. Но они не поедут, уверен гендиректор рыбоперерабатывающего предприятия «Олива-Факел» в Подмосковье Игорь Корнеев:
Игорь Корнеев гендиректор рыбоперерабатывающего предприятия «Олива-Факел» «Вопрос с вьетнамцами, я в это, честно говоря, не верю. Потому что сейчас во Вьетнаме высокие зарплаты, и мы не можем предложить столько, сколько они там зарабатывают. Я пытался. У нас есть компания, с которой мы работаем, с вьетнамскими корнями, так скажем. И я этим вопросом занимался около года назад. Но уровень зарплат, который мы можем предложить, он, мне кажется, несопоставим будет с вьетнамским. Поэтому мне не верится, что массово вьетнамцы сюда поедут. Причем я даже не знаю, на какие производства, на пищевые — вряд ли. Я считаю, что оптимальнее всего пытаться привлекать людей из Ирана. Мы, кстати, написали запрос на квоту, но нам отказали по каким-то абсолютно формальным причинам».
Не способствует росту трудовой миграции из Вьетнама визовый режим. Оформление рабочей визы в Россию — это долго и дорого. Кроме того, Вьетнам находится довольно далеко от европейской части России, где больше шансов найти хорошую работу. А значит, потенциальному трудовому мигранту еще придется раскошелиться и на авиабилет.