Дефицит кадров и «гонка» зарплат: что ждёт трудящихся в 2025 году

Нехватка рабочих рук стала главной характеристикой отечественного рынка труда.

Данное явление прочно закрепилось в российской экономике в 2024 году, сообщает ИА DEITA.RU.

Эксперты в сфере рекрутинга полагают, что ситуация с дефицитов кадров ещё сильнее осложнится уже в текущем году. Согласно прогнозам специалистов, потребность бизнеса в сотрудниках будет расти в течение всех ближайших месяцев, пишет «Лента.ру».

Для того, чтобы сделать процесс поиска и найма нужных людей более эффективным, как заявили аналитики, российские компании в 2025 году будут массово переходить на использование специальных автоматизированных программ для решений этих задач.

При этом, как считают эксперты, в ближайшее время в России может также продолжиться и, так называемая, «гонка» зарплат, когда владельцы бизнеса вынуждены постоянно повышать уровень вознаграждения для привлечения с рынка труда новых работников.

Читайте также: Российскую экономику может накрыть волна банкротств.