Работодатели ответят на вызовы, связанные с дефицитом и оттоком кадров

Изменения в экономике России отразились на рынке труда, в том числе на Дальнем Востоке. Долгосрочный курс на реиндустриализацию требует больше человеческих ресурсов, но демографическая ситуация этому не способствует. Не хватает квалифицированных рабочих, сохраняется разрыв между системой образования и потребностями бизнеса. Плюс переток кадров в сервисный сектор и исторически сложившаяся "утечка" специалистов в центр и на запад страны - все это осложняет задачи.