Названы 10 самых важных критериев при выборе работы

В 2017 году 23% опрошенных россиян сменили место работы, а еще 35% заявили о готовности это сделать в 2018 году. Таким образом, большинство граждан (58%) трудоспособного возраста открыто для поиска новой работы, хотя еще полтора-два года назад россияне держались за свои рабочие места. Эксперты заявляют, что тенденция говорит об улучшении экономической ситуации, когда компании возобновляют замороженные в кризис проекты, а соискатели чувствуют себя более уверенно. Согласно исследованию в топ-3 критерия при выборе места работы вошли заработная плата и социальный пакет, финансовая стабильность компании и возможности карьерного роста. В 2017 году первая тройка выглядела так же, а в 2016 году третье место занимали гарантии занятости. Интересно, что сами работодатели считают, что наиболее важным для работника является финансовая стабильность компании, а зарплата и соцпакет идут только на шестом месте. Топ-10 критериев выбора работодателя в России: Высокая зарплата — так считают 76% опрошенных Финансовая стабильность компании — 65% Карьерный рост — 47% Гарантии занятости — 41% Интересная работа — 40% Приятная рабочая атмосфера — 33% Баланс между работой и личной жизнью — 32% Хорошая репутация — 19% Внедрение высоких технологий — 14% Забота об обществе и окружающей среде — 8%