Другие правила: россиян уволят по-новому

Майк Габриелян 1 февраля 2020
Фото: ТАСС
Новые стандарты изменили правила увольнения работников в России. Теперь бухгалтерия или отдел кадров должны выдавать увольняющемуся сотруднику форму СТД-Р. Изменения начали действовать с 1 февраля 2020 года.
Каждая десятая компания планирует увольнения
Форма СТД-Р является аналогом выписки трудовой книжки. Она содержит информацию о работе у данного работодателя.
Изменение правил увольнения связано с переходом на электронные трудовые книжки с 1 января текущего года.
По закону россияне в течение 2020 года могут или перейти на электронные трудовые книжки или остаться с бумажными.
Приверженцам новых технологий надо написать заявление работодателю. Если этого не сделать, отдел кадров продолжит вести бумажную трудовую книжку.
Для сотрудников, впервые начинающих трудовую деятельность, с 2021 года предусмотрен только электронный формат.
Ранее «Рамблер» сообщал, что 32% работодателей негативно оценили переход на электронные трудовые. В большинстве компаний отметили, что потребуются дополнительные финансовые и трудовые затраты.
 Ещё 22 источника 
Комментарии
52
Личный счет , Компании , Минтруд
Читайте также
Раскрыты детали перевода на электронные трудовые
Раскрыта новая схема кражи данных банковских карт