С начала года более 1300 кировчанам помогли официально устроиться на работу
В Кирове обсудили вопросы поддержки занятости населения региона и снижения неформальной занятости.
Главный федеральный инспектор по Кировской области Григорий Житенев отметил, что в текущей ситуации с введением санкций ряд предприятий сталкивается с нехваткой сырья, комплектующих, нарушений цепочек поставки товаров. Это вынуждает руководителей предприятий принимать меры, чтобы оставаться на рынке. Для предотвращения роста безработицы на федеральном и региональном уровнях предпринимаются меры как финансового, так и организационного характера.
Сегодня перед нами стоит и задача по выявлению неформальной занятости. В прошлом году был усилен контроль за деятельностью территориальных комиссий по легализации трудовых отношений. Увеличилось количество рейдовых мероприятий, что способствовало росту количества заключенных трудовых договоров и легализованных граждан. Сегодня нам необходимо обсудить, какие меры могут быть предприняты дополнительно в условиях невозможности проведения проверок бизнеса в текущих условиях, – обратился к участникам совещания главный федеральный инспектор.
Первый зампред правительства области Дмитрий Курдюмов сообщил, что приоритетная задача сейчас – это поддержать работодателей, сохранить трудовые коллективы и не допустить ухода работников в «теневую» занятость. В условиях запрета на контрольно-надзорную деятельность необходимо выработать варианты межведомственного взаимодействия по выявлению и пресечению фактов неформальной занятости.
По итогам работы межведомственной работы мы отмечаем положительную динамику легализации рынка труда. Так, в 1 квартале 2021 года легализовали трудовые отношения порядка 950 человек, за аналогичный период текущего года – свыше 1300 человек. В текущем году в работе по снижению неформальной занятости сделан акцент на проведение заседаний территориальных комиссий и индивидуальную работу с каждым из работодателей, – сообщил первый зампред.
В текущем году налажено тесное взаимодействие с Гострудинспекцией по обмену информацией о возможных массовых нарушениях трудовых прав граждан. Выявленные факты оперативно передаются в ведомство для принятия соответствующих мер реагирования. С начала года усилена информационная кампания о негативных последствиях неформальной занятости и получения заработной платы «в конверте» как с работниками и соискателями, так и с работодателями.
Также в рамках совместной работы продолжается информирование населения о преимуществах налога на профессиональный доход и возможности получить государственную социальную помощь на основании социального контракта.
Главный федеральный инспектор также обратил внимание коллег на содействие в трудоустройстве гражданам, прибывшим в Кировскую область из ЛНР и ДНР.
В пункте временного размещения работают специалисты центра занятости населения. К ним обратились порядка 80 человек с целью поиска работы. Специалистами проведено анкетирование граждан об имеющемся образовании и стаже работы. Сейчас ведется работа по оформлению необходимых документов по линии миграционной службы. Гражданам уже предложены вакансии для трудоустройства как в Кирове, и в районах области, в том числе – с предоставлением жилья, – сообщил начальник управления ГСЗН региона Руслан Бондарчук.
В 2022 году в регионе будет реализован комплекс мер поддержки занятости, направленных на снижение напряженности на рынке труда. Средства на эти цели выделены из федерального бюджета.
