Названы пять причин для отказа от приглашения на вакансию

Ими поделились эксперты hh.ru, результаты исследования приводит "online47". В первую очередь специалисты рекомендуют с осторожностью относиться к вакансиям с расплывчатыми обещаниями по зарплате (например, с "вилкой" от 10 до 200 тыс. рублей). Подозрение должны вызвать ненормированный график, излишне подробно расписанные требования к работнику и грубые ошибки в описании вакансии. Также соискателям советуют обращать внимание на отзывы - зачастую из них можно узнать о многих "подводных камнях" организации.