Каждый третий айтишник заявил о снижении доходов. Почему падают зарплаты

Снижение доходов может быть субъективным ощущением, полагают аналитики.

34,9% российских айтишников сообщили о снижении доходов в ходе опроса, проведённого в сентябре-октябре Российской ассоциацией электронных коммуникаций (РАЭК). Предыдущий опрос был в январе-феврале, тогда со снижением доходов столкнулись 25,6%. В исследовании участвовали 2,5–3 тысячи IT-специалистов, среди которых были тестировщики, дизайнеры и представители других «цифровых профессий», пишет «Коммерсантъ».

Почему снижаются доходы IT-специалистов:

По мнению аналитиков РАЭК, «ощущение снижения доходов» может быть связано с увеличением доли на рынке молодых специалистов, поскольку «сотрудникам с недостаточным опытом предлагают зарплату меньше».Свой вклад в ощущение снижения доходов внёс рост курсов евро и доллара, поскольку сами IT-специалисты нередко оценивают заработок именно в валюте.В Фонде развития интернет-инициатив называют снижение доходов работников вполне реальным. «У ряда компаний из числа стартапов падение зарплат достигает 77,3% год к году», — заявили в фонде.На доходы могло повлиять уменьшение возможностей удалённой работы: вакансий стало меньше, за них возникает конкуренция, зарплаты снижаются, добавляют в Ассоциации карьерных консультантов. Согласно опросу РАЭК, осенью на отсутствие удалёнки пожаловались 14,3% IT-специалистов против 9% в начале года.

Между тем аналитики говорят о росте зарплат в российском IT. По данным hh.ru, в октябре медианная предлагаемая зарплата составила 63,4 тысячи ₽, с начала года она выросла на 9,46%. В «Хабр Карьере» дают другую оценку: медианная зарплата в IT за полугодие — на уровне 165 тысяч ₽, рост — 10%. Самые высокие зарплаты держатся на уровне 300–400 тысяч ₽, их предлагают структуры, занимающиеся разработкой софта, системные интеграторы, а также поисковики, платёжные системы и соцсети.