Законопроект о регулировании трудовых отношений работников с частными агентствами занятности внесут в ГД

Депутаты фракции «Единая Россия» внесут в Госдуму законопроект о регулировании трудовых отношений работников с частными агентствами занятности, сообщил замруководителя фракции Андрей Исаев. 

Этот закон будет касаться работников, направляемых на работу частными агентствами занятости. Раньше эти нормы были в старом законе о занятости, теперь они будут перенесены в Трудовой кодекс, и защита прав таких работников будет усилена. В этом же законе мы легализуем сложившуюся уже практику временной приостановки трудового договора с одним работодателем и открытием его у другого работодателя в случае экономических сложностей, которые возникают у предприятия,

рассказал депутат на пресс-подходе перед пленарным заседанием.

Парламентарий добавил, что продолжается дискуссии по поводу закона о платформенной занятости.

Мы хотим услышать все стороны - вопрос новый для нашего законодательства. По некоторым оценкам уже до 10 млн человек работает в этой сфере. Рассчитываем в эту сессию внести законопроект, поддержанной сторонами социального партнерства, 

отметил замруководителя фракции.

Он подчеркнул, что фракция «Единая Россия» в Госдуме в осеннюю сессию продолжит работу над реализацией ряда поручений президента России, касающиеся совершенствования условий труда граждан страны.

Согласно поручению Президента о поэтапном опережающем инфляцию росте минимального размера оплаты труда, он (МРОТ) к 30 году должен достичь величины в 35 тыс. руб. На сегодняшний день минимальный размер оплаты труда составляет 19 242 руб.; в соответствии с законом, со следующего года МРОТ должен быть установлен на уровне 48% от медианной заработной платы, это примерно 22 440 руб. Мы ожидаем именно такого предложения от правительства. Это будет означать, что минимальный размер оплаты труда превысит прожиточный минимум трудоспособного человека на 16%. В дальнейшем МРОТ должен расти по отношению к медианной зарплате по одному процентному пункту в год и к 35 году достичь 53 % от медианной заработной платы, составив 35 тыс. руб.,

отметил Андрей Исаев.