В России не нужны квоты в компаниях на трудоустройство молодых выпускников вузов. Работодатели и так берут начинающих специалистов без опыта, просмотры их резюме за год выросли более чем вдвое, заявил НСН замгендиректора сервиса "Работа.ру" Ветерков.