Россиян предупредили о массовых увольнениях
В 2026 году россияне могут столкнуться с массовыми сокращениями, поскольку каждая седьмая компания планирует уменьшить свой штат. Об этом предупредила в беседе с ИС «Вести» независимый HR-эксперт, клинический психолог и карьерный консультант Зулия Лоикова. Она также рассказала, кто может в числе первых попасть под увольнение.
По словам эксперта, подобные массовые сокращения происходили в период пандемии 2020 года. Лоикова рассказала, что сегодняшний рынок труда переживает трансформацию, в ходе которой наблюдается активное перемещение специалистов из одних отраслей в смежные или новые.
«Люди будут увольняться не для того, чтобы остаться без работы, а чтобы перейти туда, где дефицит кадров сохранится и зарплаты подрастают. И я бы говорила здесь именно об отдельных отраслях, которые затронут как раз-таки сокращения», — пояснила она.
Лоикова заявила, что сократить могут офисный средний слой, в который входят маркетологи, аналитики, административные персоналы.
В группу риска также попадают сотрудники старше 45 лет, добавила эксперт. Она уточнила, что некоторые работодатели боятся, что специалисты просто не смогут подстроиться под цифровизацию.
«И зумеры подвержены, потому что риск высокой текучести, без предупреждения, риск того, что человек подведет и не выйдет на работу, он достаточно высокий», — заявила Лоикова.
Она отметила, что сокращения в основном касаются официально трудоустроенных офисных работников в крупных организациях. Это связано с тем, что именно эти компании являются основными источниками статистической информации, поскольку они официально платят налоги и предоставляют данные.
Ранее HR-эксперт Татьяна Долякова заявила о нехватке рабочего персонала в России.
Достоверные новости всегда под рукой — в канале "МК" в MAX