В России увеличилось число компаний, планирующих повышение зарплат сотрудников, сообщает РБК со ссылкой на исследование сервиса «Работа.ру». Увеличение оплаты труда запланировали 25% работодателей, в то время как в прошлом году этот показатель составлял 18%. Кроме того, значительно снизился процент компаний, решивших не повышать заработную плату для своих сотрудников, он составил 35% против прошлогодних 56%. Эксперты отмечают, что подобная динамика свидетельствует о конкуренции работодателей за лучшие кадры.
