Можно ли субъекту МСП применить пониженный тариф взносов к выплатам по ГПД

Минфин ответил на обращение по поводу возможности применения субъектами МСП сниженных тарифов страховых взносов в пользу ГПД-работников, заработок которых за апрель текущего года превысил МРОТ. По пп. 1 п. 1 ст. 420 НК РФ, объектом обложения взносами являются выплаты и другие вознаграждения физлицам, подлежащим обязательному соцстрахованию, согласно законодательству о конкретных видах обязательного соцстрахования. Причем, как в рамках трудовых отношений, так и по ГПД. Согласно положениям статей 2 и 6 закона от 01.04.2020 № 102-ФЗ, с 01.04.2020 для малого и среднего бизнеса тарифы взносов снижены в два раза до уровня 15 процентов (10 процентов - на ОПС и 5 процентов -на ОМС). Применять их можно лишь к части ежемесячных выплат, превышающих МРОТ (12130 рублей). К выплатам, не превышающим МРОТ, применяется общий тариф взносов (30 процентов). Ведомство обратило внимание, что применять пониженные тарифы вправе юрлица и ИП, отнесенные к категориям малого (в том числе и микро-) и среднего бизнеса, сведения о котором содержатся в едином реестре субъектов МСП. Поэтому, в случае, если компания включена в реестр субъектов МСП и начислила зарплату за апрель 2020 года в сумме, превышающей МРОТ, она вправе применить пониженный тариф, в том числе и в отношении выплат ГПД-сотрудникам.