Сотрудников "Атомстройкомплекса" отметили министерскими наградами
Пятеро работников компании "Атомстройкомплекс" получили благодарности Министерства строительства и ЖКХ РФ. Они отмечены за высокие производственные достижения и добросовестный труд, сообщили "Уралинформбюро" в пресс-службе компании. На церемонии, прошедшей в рамках VII международного строительного форума 100+ TechnoBuild, ведомственные награды маляру Стелле Демаковой, производителю работ Андрею Ересько, бетонщику Роману Юмаеву, каменщику Сергею Блынде и облицовщику-плиточнику Виталию Гизатуллину вручил министр строительства РФ Владимир Якушев.
Губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев поблагодарил строителей за работу и подчеркнул, что общими усилиями при поддержке федерального центра регион движется вперед в решении вопросов ЖКХ, жилищном строительстве, выполняет задачи, поставленные главой государства.
Генеральный директор "Атомстройкомплекса", заслуженный строитель РФ Валерий Ананьев отметил, что высочайшее качество работ и применение новейших технологических решений было и остается приоритетом в развитии компании.
"Мы поддерживаем стремление сотрудников расти и развиваться и создаем на предприятии все условия для этого. Благодаря такой корпоративной политике сегодня в числе наших сотрудников – 50 Почетных строителей России, трое Почетных архитекторов России, высокие компетенции наших специалистов признаны на самом высоком уровне", – сказал Валерий Ананьев.
По словам главы "Атомстройкомплекса", на протяжении многих лет в компании действует профессиональный союз "Лидер стройки", в который вступают лучшие представители рабочих профессий по рекомендации коллег и непосредственного руководства. Помимо дополнительной материальной и репутационной мотивации, лидеры стройки принимают на себя ответственность продвигать среди коллег стратегические задачи компании, участвовать во внедрении производственных новаций и повышении производительности труда. Профессиональному росту строителей способствуют и внутренние конкурсы мастерства, а также участие в профильных городских, региональных и федеральных соревнованиях.
"Важным фактором роста профессиональных компетенций является также участие в работе над уникальными городскими объектами, в числе которых реконструкция Дома Севастьянова, Театра юного зрителя, строительство передовых медицинских учреждений, например, перинатального центра ОКДБ №1, противотуберкулезного диспансера. Работа над сложными проектами в рамках государственных контрактов дает возможность сотрудникам компании получать уникальные компетенции, перенимать опыт у ведущих отраслевых специалистов, чтобы потом применять эти знания при строительстве жилья, детских садов, школ, повышая качество городской среды и инфраструктуры", – отметил Валерий Ананьев.
